Em comemoração ao Dia Mundial do Coração, celebrado no dia 25 de setembro, a Tokio Marine Seguradora promove mais uma iniciativa do Programa BemEstar Saúde: o Clube de Corrida Tokio Marine. A ação tem como objetivo incentivar a prática de atividades físicas e proporcionar qualidade de vida aos colaboradores.

“O programa está muito bem estruturado e prevê acompanhamento profissional em parques, camiseta personalizada da Tokio Marine e avaliação física”, afirma o diretor de estratégia corporativa da Tokio Marine Seguradora, Masaaki Itakura.

Com a parceria da conceituada consultoria D’Elia, o Clube de Corrida oferecerá planilhas semanais ou quinzenais de treinamento para os participantes e acompanhamento com estrutura de campo nos treinos, com , água, frutas e colchonetes.

Inicialmente o treinamento terá duração de três meses (outubro a dezembro), período estimado para que a atividade física torne-se um hábito, mas há possibilidade de prorrogação em 2013. Para este ano a seguradora está disponibilizando 50 vagas.

O lançamento oficial do grupo será no dia 6 de outubro, em evento a ser promovido pela D´Elia no Centro de Práticas Esportivas da Universidade de São Paulo – CEPEUSP. A programação inclui retirada dos kits, organização dos grupos, Yoga (alongamento) e largada das equipes. No encerramento serão sorteados brindes entre os participantes.

 

Programa BemEstar Saúde:

O Programa BemEstar inclui diversas iniciativas voltadas para saúde, finanças, nutrição e família. Ao longo do ano, a seguradora promove ações como, Dia dos Filhos, sessões exclusivas de cinema e teatro, campeonato de futebol, Programa de Gestantes, ação voluntária no Dia das Crianças, e a Semana BemEstar, com diversas atividades interativas e palestras, e sorteio de brindes ao final do evento.

A Tokio Marine também realiza a entrega de um kit bebê a todos os colaboradores no nascimento de seus filhos e possui uma Assistente Social, que quando acionada, auxilia os colaboradores em dificuldades.

Outra iniciativa da companhia é o Espaço Saúde, com presença de uma equipe de médico, enfermeira, fisioterapeuta, fonoaudiólogo e massoterapeuta. A companhia oferece diariamente aos seus colaboradores ginástica laboral e quick massage, além de benefícios diferenciados para gestores, como check-up.

 

G.F.

Revista Apólice

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